Карьерный консультант, HR.
Составление эффективных резюме и писем,
обучение самопрезентации для успешного прохождения собеседования,
карьерное профконсультирование.
ОТЛИЧНАЯ НОВОСТЬ:
Если Вас заинтересовали советы по трудоустройству и Вы хотите узнать больше?!
Вы можете познакомиться и с другими советами по успешному трудоустройству, подписавшись на https://www.instagram.com/resume_and_career/
Мои публикации выходят в печатных журналах "Кадровое дело", "Управление персоналом", "Справочник кадровика". Пишу на темы успешного трудоустройства, коучинга, подбора и обучения персонала.
Александр, соглашусь что страничные сопроводительные письма навевают тоску. И более того НИКОГДА не будут дочитаны до конца или хоть сколько-нибудь внимательно.
По своему опыту подбора знаю, что нужны письма уместной длины и форматирования (не более 2/3 страницы небольшими абзацами и форматированием - по типу стихотворения, когда акценты в тексте точно расставлены).
Своим клиентам помогаю составлять как раз такие сопроводительные письма. И статистика показывает, что именно такая нераздутая форма писем помогает получать до 80% заинтересованных ответов от работодателей (в сочетании с грамотным резюме, конечно) .
Татьяна Гусева, действительно, каждая компания старается подобрать лучших из лучших, и чем меньше соискатель допускает ошибок. Любых - орфографических, поведенческих... абсолютно любых. Тем больше у него шансов обойти соперников.
И для каждой должности число соперников своё - где-то 1-2 человевка, а где-то и 1-2 сотни! И тогда каждая мелочь становится значимой и необходимой для победы соискателя.
Для его упешного трудоустройства на желанную должность!
Марианна Власова,
на фразу "мне фото всегда мешает узнать претендента. Я читаю человека по его словам".
действительно фото часто мешает,
однако же и по фото можно прочесть дополнительную информацию:
неуместное фото - в дальнейшем бедет прецеденты неуместного поведения,
уместное фото - с большей вероятностью умение следовать правилам,
миловидные черты лица - удачное дополнение к навыкам продавца или того кто должен работать с клиентами и т.д.
Мы все равно как-то используем сам факт присутствия фото в резюме...
Жить здоровой жизнью и питаться здоровой пищей - не имеет отношения к идее просто ввести ограничения в еде и ходить в тренажерный зал.