Организация — статьи по теме

Мне часто сотрудники компаний задают вопрос: как сделать собственную работу более эффективной, а руководители компаний: как сделать работу их организации более четкой, а самое главное, как саму компанию сделать саморазвивающейся. Я всегда отвечаю: саморазвивающейся компанию делают допускаемые в результате работы ошибки.

Как и у некоторых других понятий, у конфликта имеется множество толкований и определений. Одним из общеизвестных является следующее:

Очень часто обращаются ко мне молодые мамы — просят разработать меню на день рождения ребенка. Начинаем «плясать от печки». Самое важное — понять, сколько человек нужно принять, какого возраста, какую цель для себя ставит хозяйка и каков бюджет мероприятия. И только после этого приступать к формированию меню.

В кино за бандитами и мошенниками, путешествующими по миру для выполнения своей грязной работы, без устали гоняются детективы Интерпола, рыцари без страха и упрека с компьютером в портфеле и пистолетом под пиджаком. Но на деле облик сотрудника международной полиции несколько иной. В задачи Интерпола не входит непосредственный розыск и задержание преступников. Его сотрудники заняты иной, скорее рутинной, чем романтической работой, но не менее

Во многих серьёзных организациях существуют разработанные правила отбора кадров. Испытательный срок новичку назначается обычно после успешного прохождения собеседования или без такового. Наличие данного срока будет зависеть от целей и предпочтений начальника. Принятие работодателем решения о назначении испытательного срока для нового подчинённого имеет под собой законное основание. Такой вопрос регулируется нормами Трудового кодекса РФ,

Как вы помните, в некоторых своих статьях я затрагивал такое понятие, как Си-Би радио. Сегодня хочу вернуться к теме и рассказать о том, как создаются клубы любителей гражданского диапазона (Citizens Band) 27 МГц, какие они бывают, чем живут.

Любой праздник нужно хорошо подготовить. Несомненно, при проведении мероприятия всегда есть место неожиданностям. Тем интереснее будет оно проходить. Тем лучше запомнится! И все же, как известно, лучший экспромт — экспромт подготовленный.

Новый год не за горами! И какой! 2012! Год небывалых перемен! Он особенный, и ждем мы от него чего-то совершенно особенного, а значит, и встретить его хочется как-нибудь уж совсем по-особенному!

Из-за того, что в самом начале трудовой жизни мне дико повезло с шефом, я никогда не могла понять тех, кто жаловался на своего начальника.

«Мелочи не решают главного. Они решают всё!» (Харви Маккей, «Как уцелеть среди акул») Всем нам приходилось ходить либо по продуктовому рынку, либо в торговом центре со множеством однотипных павильончиков (магазинов, бутиков), либо… по Интернету лазить, искать что-нибудь нужное. Вроде и цены у всех примерно одинаковые, и ассортимент похожий, но одни жалуются на конкуренцию, налоги, высокую аренду, «тупых клиентов» и тихо

Она у людей в крови. Ей подвержены только мужчины, и очень редко — женщины. От неё можно постоянно «откупаться», но избавиться не удастся. Это не армия, это — гемофилия. Болезнь называется и малокровием, и несвертываемостью крови. Только эти симптомы, выраженные в народных названиях, не самое страшное. При гемофилии происходят непроизвольные кровоизлияния в суставы, мышцы, разрушая их, а иногда и в важные органы, угрожая жизни. Поэтому

Задумывая презентацию, конечно же, очень важно знать ответ на вопрос «Что вы хотите от них?» — то есть, от посетителей презентации. Но есть еще один вопрос, ответ на который гораздо более важен: «Что они хотят от вас?».

Участие в выставках для многих компаний — одна из ключевых составляющих деловой жизни. Заявить или просто напомнить о себе в бизнес-сообществе, привлечь внимание к своей продукции, поучаствовать с «открытым забралом» в конкурентной борьбе, анонсировать новые направления развития, пополнить список клиентов — далеко не полный перечень мотивов, следуя которым из года в год, компании планируют бюджеты выставочных мероприятий.

Налаженная и качественная телефонная связь — залог успешной эффективной работы и самого маленького предприятия, и большой организации, и крупной солидной компании. Для небольших фирм, в штат которых входят несколько человек, достаточно несколько контактных телефонов.

В деятельности организации невозможно обойтись без указаний разного рода: приказов, распоряжений, инструкций, заданий и т. п. Задача руководителя — выбрать, как именно их отдавать.

За последние годы на территории Украины сложилась трудная ситуация в области инвалидной политики. С одной стороны, на мероприятия в отрасли социальных услуг выделяются значительные суммы. Но, с другой, частью они не доходят до адресата, а частью расходуются на нужды более активных групп людей со спецпотребностями.

Основа работы большинства организаций — труд команды. Каждый её участник — человек, обладающий определёнными знаниями, умениями, квалификацией, своим показателем результативности работы. Компания может объединять людей совершенно разных или похожих специальностей как в большие, так и в маленькие группы. Когда деятельность людей направлена на достижение конкретной общей цели, то речь идёт об игре в команде. Такое объединение может работать

Сегодня в любой маломальской фирме и компании стало частью бизнес-культуры проведение серьезных презентаций, конференций и семинаров. Целей у таких жизненно важных событий в жизни коллектива может быть много. Создание позитивного имиджа компании. Продвижение товаров и услуг. Формирование команды. Развитие внутренней корпоративной культуры.