«Родственный» подбор кадров — это лишь одна из проблем, с которой сталкиваются руководители. Основная проблема — это проблема общения. Руководитель, как и любой человек, хочет нравиться людям.
София Варган 3Наверное, каждый врач так называемого постсоветского пространства, хотя бы из любознательности, хоть раз в жизни задавал себе вопрос — «а как у них там (за бугром) обстоят дела с лечением людей. И, конечно же, в этом вопросе был заключен другой, не менее важный «подвопрос» — оплата труда врача. Не потребуется больших усилий, чтобы выяснить, что есть на свете страны, где оплата на порядок выше, чем в твоей собственной стране. И, тогда,
Алишер Шамсиев 4Законы жизни внутри организация меняются с каждым годом. На смену громоздким бюрократическим конструкциям с огромным числом этажей иерархии приходят гибкие и мобильные компании. Меняется буквально все — принципы подчинения сотрудников, внутренние коммуникации, планировка офисов, количество техники на рабочих местах… порой кажется, что единственной неизменной характеристикой остались законы карьерного роста. Так ли это? О том, что нужно для
Егор Газаров 1
Власть для того и дана, чтобы за нее умирали враги в борьбе за право решать судьбы рабов. (Артеракс Ксефеменсийский (около 307−368 г. до н.э.))
София Варган 69Красавец-мужчина, восхитительный певец, продюсер, бизнесмен и просто замечательный человек — это все Валерий Меладзе. Сегодня ему исполняется 44 года.
Ольга Слесарчук 25Горьковский пьянчуга Сатин утверждал, что человек — это звучит гордо. Звучать-то звучит, но выглядит пьянчуга с точки зрения трезвенника отнюдь не так. И разговаривать с пьяницей, если ты трезв, тоже тяжело. И трезвый человек пьяницу может только презирать с той или иной степени снисходительности.
Сергей Денисевич 21И вот так всю жизнь: сначала ранний подъем, утренний туалет, нежеланный завтрак, детей отправить в школу, бежим на трамвай, опаздываем на работу, получаем выговор от шефа, в плохом настроении, ненавидим окружающих, виним всех, кроме себя, в итоге — истерия, затяжная депрессия и… та же самая каждодневная рутина.
Максим Чиж 2Неверная, излишне эмоциональная фраза — только одна из ошибок, которые совершают руководители при общении с сотрудниками. Гораздо чаще допускается другой «ляп» — то, что психологи называют перекрестной транзакцией.
София Варган 0Подкастинг медленно, но верно, входит в нашу повседневную жизнь. Такие компании, как НТВ и Вымпелком в России используют подкастинг как один из способов общения с клиентами. За ними приходят все новые и новые компании, у которых есть свои ленты подкастинга.
Сергей Матисен 0В трудах тяжких добывает хлеб свой насущный человек. Общество, государство и религия поощряют трудолюбие и считают его добродетелью. Считается, что только упорный труд способен принести успех и благополучие. Вот и трудятся, не покладая рук, сутками «горят на работе», забывая про выходные и отпуска.
Алексей Норкин 7«Это позор!» — восклицает мужчина, узнав, что его шеф — женщина. И действительно, может ли представитель сильного пола поверить в такую несправедливость? Им, таким умным и высокопрофессиональным, будет управлять некая легкомысленная и явно не блещущая умом особа!
Антон Громиш 8Участь новичка на работе непредсказуема. Есть люди, которые не могут прижиться даже в самых спокойных и доброжелательных коллективах. Что уж говорить о коллективах более обычных и распространенных — со своими королями и шутами, деспотами и «мальчиками для битья». Но всегда ли так виноваты именно старые сотрудники, не один год работающие (и уживающиеся) бок о бок друг с другом? Для того чтобы относительно безболезненно и быстро влиться
Надежда Руби 0Люди самых разных возрастов, занимающие любые позиции в компаниях, мужчины и женщины с мизерными или гигантскими доходами — все время от времени спрашивают себя, правильно ли они выбрали место работы. Такие сомнения могут преследовать и вчерашнего выпускника, и специалиста предпенсионного возраста. Как же оценить то, чем вы занимаетесь? Давайте постараемся выбрать наилучшие критерии.
Егор Газаров 1
Мы проводим на работе большую часть своей жизни, и именно поэтому крайне важно сделать так, чтобы она была в радость и приносила достойный доход. В этой статье мы поговорим о правилах, которые помогут вам построить успешную карьеру, выйти на высокие доходы и обрести финансовое благополучие.
Александр Евстегнеев 0Итак, вы решили начать процесс трудоустройства. Спешу разочаровать наших врачей, привыкших устраиваться по принципу «пошел, увидел, устроился». За границей это — именно процесс, ибо он занимает определенное время и усилие.
Алишер Шамсиев 5
Гугл — это яркие горки и кресла-мешки, бесплатные деликатесы, капсулы сна и велики в офисе. А еще это признанный лучший работодатель в мире и счастливые люди, которые вместе трудятся и отлично проводят время. Похоже на рай, правда? Прочитайте рассказ от первого лица обо всех кадровых секретах Гугла: как в компании ищут, нанимают и сохраняют правильных сотрудников.
Юлия Баяндина 5Меншиков был человеком из низов и поднялся до высших государственных постов благодаря стечению обстоятельств и своей угодливости.
Иван Пазий 0«Ребенок в ванночке» все же был. Теперь посмотрим, какие методы «воспитания ребенка» мы можем использовать на практике в окружении современных реалий.
София Варган 0
Карл-Август Аванти, ну, будем ждать новую статью. А Ватсон и Холмс, кстати - одна из моих любимых тем