• Мнения
  • |
  • Обсуждения

Дарёна Калачёва (Ladysolair)

Аркадий Голод, а это хорошая идея, спасибо за наводку

Кстати говоря, такие тексты могут заинтересовать СМИ. Такие темы очень интересуют журналы вроде National Geographic. Одна моя приятельница предложила свой путевой очерк о Марселе этому изданию и они с радостью его приняли

Олег Антонов, Никогда с этим на сталкивалась и никто не рассказывал о таком случае.

Елена Антонова, да, это отличный совет

Олег Ветер, как Вы правы!

Я тоже считаю, что не стоит целиться в известные, или, по-вашему, публичные компании. И зря молодые специалисты считают, что у известных компаний эдем - это всего лишь миф. Как только до меня дошла эта простая мысль, я и написала этот текст

Спасибо за Ваш комментарий.

Олег Антонов, Без отсутствия опыта не только трудно свое дело открыть, но трудно и найти работу по специальности. Поэтому в нашей стране опыт важнее, чем образование - и в карьере, и в бизнесе

Марианна Власова, кажется, мне совершенно не с чем спорить в Вашем последнем комментарии. Весь большоооой текст выше, который некоторые прочитали и даже откомментировали, именно о том, что надо узнать получше и побольше от вовлеченных в дело
Так что мы с Вами солидарны

Если Вам целая рать коллег говорит, что в организации N замечательно, это ценно, хотя может быть подозрительно. Другое дело - всегда может оказаться человек, которому в их рубашке будет тесно. Ой, я, кажется, опять о том же говорю - не надо судить строго и не надо забывать об индивидуальности

22 сентября 2011 в 11:42 отредактирован 22 сентября 2011 в 11:43 Сообщить модератору

Марианна Власова, настаиваю, что все индивидуально. Кому-то нужны мои советы, кому-то нужны чужие, а кому-то не нужны вовсе.

И все же личный опыт ценнее, чем чужой пересказ. Так как Вы можете доверять только своей субъективности

Марианна Власова, получается, что Вы работали в такой компании, где самые благоприятные условия работы, раз Вы так хорошо об этом знаете, но сейчас работаете на какую-то другую организацию, поменьше?

Марианна Власова, а откуда Вы знаете, что там хорошо работать?

Разве это не индивидуально? Одним в "Единой России" хорошо, а другим - на Триумфальной 31 числа. Эти люди вряд ли друг друга поймут, также как работник Макдоналдса и сотрудник гостиницы "Украина". Я думаю, не стоит так резко судить: не удержался, не смог.

Сергей В. Воробьев, Спасибо.

Но позвольте: получив приглашение поработать в известной компании, Вы о чем в первую очередь подумаете? Это - имя, это - опыт. И в омут с головой. А ведь надо предварительно разобраться. А как узнать подводные камни и к ним подготовиться? См текст.

Кстати, и первая фраза последнего абзаца неслучайна. Это всего лишь мой опыт - Ваши выводы и решения могут отличаться.

Игорь Ткачев, Спасибо за Ваш комментарий. Могу признаться, что и я писала эту статью на основе опыта в одной известной компании Но моя история немного иная

Сергей Пономарев, спасибо за Ваше внимание и Вашу оценку

Дмитрий Елисеев, Я не во всем с Вами согласна. Но могу точно сказать, что о зарплатах в некоторых компаниях так просто - через HeadHuter - не узнать. Этот случай я и описала.

Спасибо за Ваш комментарий, о системе собеседований в Яндексе и Microsoft я ничего не знала.

Андрей Сарычев, отличный вопрос! Не находите, что если бы я объяла и эту тему в статье, статья получилась бы необъятна?