• Мнения
  • |
  • Обсуждения

Елена Сошникова

Татьяна Павликова, т.е., это нам приходится лучше выглядь ипр... Американке или француженке совсем не нужно так стараться, как русской, что бы удачно выйти замуж и сохранить мужа. А наши как в России привыкают, что и за детьми смотрят они, и домашние дела на них, да еще и работать надо, и мужа любого терпеть и любить, так там за границей (особенно по первости) просто очень разительно от местных отличаются.

Татьяна Павликова, потому, что при более высокой конкуренции им приходится лучше за собой следить, лучше уметь готовить, и на большее соглашаться.

Светлана, в статье речь шла вот о каком случае: няня действительно первоклассная, и семья из той категории, что в кризис экономит не на еде и одежде, а покупает меньше машин и яхт. В этом случае снижения оплаты не происходит.
А средненькие няни для среднего класса - им сейчас зарплату урезают.
Кроме того, есть интересный эффект: в нашем городе во время кризиса частные детские сады закрываются, если уходят в минус, но зарплаты работникам не снижают!!! И тому есть причины.

Анна, спасибо!

По книгам все очнь хорошо решается, когда не планируешь их продажу. Половина книг вообще не по автору продается (например книги "расставим все по фен шую", или "как ухаживать за кактусами", или "300 рецептов пирогов", "500 новых тостов", греко-римский словарь, сборник заданий ЕГЕ по математике, "40 новых причесок"...), времени по каждой запрос вбивать и анализировать - нет!!! 70 тыс книг в номенклатуре, она постоянно обновляется, на менеджере не один магазин висит... С ЛЮБЫМ товаром очень много нюансов. Не важно, что продаешь: лекарства (особенно жизненно важные), женскую обувь (новые коллекции - продаж вообще не было - нечего анализировать!!!), развивающие игрушки для детей...

К сожалению, таможня и грузчики - сплошной человеческий фактор... Вы не то, что бы фантазер... просто "нет у меня для тебя другого народа". Грузчики - отнюдь не цвет нации. Таможня - тоже кушать хочет.

ЧП с холодильниками в моей практике не встречалось. Былодругое ЧП, которое объяснять оооочень долго, потому и свела все к холодильникам. От ЧП никто не застрахован - увы.

Про обяьявления... не знаю. Мат аппарат все же надо включать. Если филолога на логиста с обучением берут - либо простой оператор на складе в 1С, либо лохотрон.

Плюс, опять же, всякие ЧП - нерезиновость склада, а разгружать надо. Программа выдаст ответ - куда? Внезапный слет холодильников - программа договорится, о поставках уже имеющихся товаров в филиалы (сверх всякого плана, с собственными нерезиновыми холодильниками) и о прекразении поставок по договору без штрафных санкций?

Я лично больше всего использовала Мат ан и Мат стат
Есть куча моментов, которые расчитать нельзя: сроки прохождения таможни, степень опьянения бригады грузчиков, новые праила перевозки и хранения, внезапную задержку поставок (когда потом они все разом прийдут на склад, а склад не резиновый)...
Программ и правда много. Но денег на их покупку фирмам жалко и потому очень часто работа ведется в Экселе.
Кроме того, не у всех задач есть ответ. Например, при рассылки книг в магазин крупной книжной сети до половины книг могут быть новинками - прошлых продаж нет, книгу со склада менеджеру для анализа носить не будут, да и времени на ее анализ нет, он видит лишь название, автора и краткую аннотацтию с обложки. Вот и "решай задачу, у которой верного решения нет".

Людмила Половинкина, все мы разные. И системы образования нам подходят тоже разные. Кому-то университет, причем одним подходит очное, а другим - заочное, кому-то краткие курсы, кому-то тренинги, кому-то самоучители, кому-то только набивание шышек на практике и может помочь. А для кого-то тьютор действительно наилучший вариант.
И все эти системы образования имеют право на жизнь. Особенно если учесть, что одному и тому же человеку в разном возрасте в различных областях подойдут совершенно разные способы обучения.
У университетского образования масса минусов. Самый большой из них я уде давно для себя сформулировала как: "В университете мне дали прекрасное образование. А специальности не дали вообще". Но и плюсов из своих 5 лет обучения я сумела извлечь столько, что никакой тьютор (просто в силу специфики обучения) мне их на тот момент дать бы не смог.
И почему учится в ВУЗе дорого? Мне платили стипендию по учебе +социальную стипендию+раз в год профилакторий (по факту, бесплатная еда на 1 месяц) + общежите за копейки + возможность учавствовать в грантах + полставки самого младшего лаборанта в институте (хотя я при том институте только числилась, диплом писала на его тематику, но больше ничего не делала). Нормально в ВУЗе учится. Если мозги есть. Но больше я туда не пойду - все, что могла взять из обучения, взяла уже.
Как человек, несколько лет учавствовавший в отборе персонала с другой стороны - диплом о высшем обрзовании это вообще зачастую допуск резюме на рассмотрение. Почему так происходит - вопрос отдельный (и , пожалуй, ответ на него уважения к высшему образованию не добавит).
По поводу необходимости учится новому - однозначно да, но "учится новому" - это, скорее, общий совет, профессии такой нет, так что в статью эта важная вещь не попала.
Поповоду востребованности многофункциональных и универсальных... сложный вопрос. Есть примеры как за, так и против.

Если считать фрилансеров ИП, то так же можно назвать и всех наемных работников. Ведь нашли же они себе работу сами, им же ее никто на дом не принес? Получается, самознаняли себя.

Есть, правда, и обратное доказательство - что все рабтают по найму, даже собственники бизнесов.

Не надо старатся свести все к полюсам "работник по найму" - "собственник бизнеса". Между ними - много промежуточных ступений. И одна из них - фриланс.

Я работаю по найму, но в режиме хоум-офис, на несколько компаний, сама решаю, когда разрывать договоры, а когда - искать новых работодателей, отчитываюсь не за "отсиженное время", а за результат. Для меня жто - самый лучший пока фрилнс. Есть и другие формы фриланса.

согласна.

Критическое зерно у вас одно - несоответсвие названия. В этом я с вами согласилась.
Все остальное к критике не имеет никакого отношения, т.к. является, еще раз подчеркиваю, ИСКАЖЕНИЕМ ФАКТОВ.

Жанна, просто ваш коментарий противоречит тому, что вы читали статью.
В стаье:Чтобы получить азы основы врача, нужно окончить вуз - 6 лет! АЗЫ!
Я пишу: Но и стать хорошим врачом... не сложно, нет, – это АРХИСЛОЖНО..... Кроме того, мало просто получить диплом, надо поступить в ординатуру, да еще и иметь несколько лет практики.
Почему вы в своем коментарии ставите столько восклицательных знаков, и преподносите это как нечто, не описанное в статье? У меня тоже есть "племяница из медицинского" (подруга из медакадемии).
Вы пишите: То же самое и провизор.
В статье: Еще можно выучиться на провизора – это уже специалист с дипломом о высшем образовании, обучение длится около 5 лет.
Т.е., вы пишите именно "тоже самое", что и статье, но преподносите как нечто, что я упустила. Я около года работала с рынком фармпрепаратов. Я знаю, как стать провизором.
Вы пишите: Я понимаю так - статья была написана в общем, выбирались вечные профессии.
В статье: Сейчас намного важнее выбрать для себя такую профессию, чтобы не только в этот кризис суметь-таки найти работу, но и в следующий не потерять. Да и в периоды роста экономики тоже свою прибыль не упустить.
Т.е., опять же об одном, но вы коментируете так, как будто я ничего подобного в статье не пояснила.
Вы пишите: То, что вы занимаетесь логистикой, было понятно с первых строк статьи.
Но я-то логистикой не занимаюсь.

Итого: 4 явных искажения фактов на 1 коментарий. Это называется - вы читали статью ОЧЕНЬ внимательно? Даже страшно подумать, что было бы, если бы вы читали НЕ ОЧЕНЬ внимательно. А после того, как я вам на них указала, вы пишите " что ж вы так бурно на критику-то реагируете?"
А вы правда ожидали, что я в ответ на явное искажение фактов напишу: "Ой, большое вам спасибо, что одним глазком на стаью глянули и так много написали, обязательно учту, буду старатся" , а не напишу, что "Читать надо внимательней" ???

Но в одном с вами невозможно не согласится - название статьи вводит в заблуждение.

Ольга, спасибо большое!
Именно, что ВСЕГДА, на этом и делался акцент.

Михаил Груздев, не все могут быть бизнесменами и не надо всех туда отправлять. И трагедии в этом нет. Наемные работники тоже нужны.
Я, к примеру, от своего бизнеса отказалась сознательно. Жизнь фрилансера мне гораздо больше нравится.
Хотя, безусловно, всем успешным бизнесменам - "респект и уважуха" . а также процветания, на благо Родины, наемных рабочих и, конечно же, на свое собственное благо.

Вот именно, что кризис пройдет, а статья останется. Так что я специально указала профессии, на которые есть спрос во все времена, и в кризис тоже. (и в статье это я ПРЯМО ТАК И НАПИСАЛА).
Сколько учится на врача - я в статье указала. Сколько на провизора - тоже. Вы точно статью читали, или использовалои ее только как способ вставить коментарий с рекламой своей статьи?
А занимаюсь я сейчас отнюдь не логистикой - просто эта моя последняя специальность по трудовой, и ее я указываю в официальных документах. Не угадаете ли чем? Раз уж вам все "с первых строк ясно".
Кстати, по-моему, мое название было измененно. Или я сама черновой вариант вбила и не заметила? В любом случае, сейчас выяснять уже поздно. Задуманно было: "Антикризисная профориентация". В смысле, как выбрать профессию так, что бы кризисы ей были не страшны.