• Мнения
  • |
  • Обсуждения

Яна Сергеева (Чайка)

Поддерживаю автора, пекинская капуста мне тоже нравится. А вот о хранении не знала. Мы ее всю летом съели
Виктор, отделите абзацы друг от друга.

Могу добавить в вашу копилку

НарУЖНАя РЕКЛАМА?

Исправьте
Я буду делать уроки за столом, который вы мне купите, а не которую.

Спать хочется, а ехать надо, по-моему, неправильный подход. Нужно не только о себе думать, но и о других водителях тоже. Так и до аварии недалеко.

Полезная статья.
Только заключения к ней не хватает, и пропуски строк между абзацами упорядочить нужно: где-то много, а где-то не хватает.

А я верю в существование так называемой "врожденной грамотности". Знаю людей, которые практически ни одной книги не прочитали, а пишут грамотно. А вот если нет врожденного чувства языка, тогда да...

А здорово написано даже если сделать пять маленьких шажков к улучшению за год, это принесёт больше пользы, чем пять безуспешных попыток одним разом полностью изменить
себя и свою жизнь
. Хотя меня, наверное, на 1001 шаг не хватит, но ведь не это глвное?

Татьяна, по моему название статьи ей не очень подходит. Ожидается совсем другое. А сама статья замечательная.

Так-то оно так, только у тех, кто имеет лишний вес, масса проблем со здоровьем. Об этом тоже подумать неплохо.

Татьяна, отличная статья. Читается на одном дыхании.
Спасибо за доставленное удовольствие!

Марианна, а ляп-то остался. Одевают - кого-то во что-то, а надевают что-то на кого-то.

"Кабы не было зимы в городах и селах,
Никогда не знали б мы этих дней веселых"

А насчет 3-х месяцев - так это у кого как. В наших краях зима все 5 месяцев длится.

Рубашку с коротким рукавом под пиджак не одевают. Исправьте на "надевают".

Хорошая тема. Но хотелось бы, чтобы о третьем способе было более развернуто написано. Ведь он здесь ключевой, как я понимаю.
А смайлики очень мешают.

Согласна с Сергеем.
Стоит только начать разговор - и ты уже проиграл. Огрызаться тоже не стоит. Просто пройдите мимо. А инфу можно и в другом месте собрать.

И как можно узнать, что происходит с вашими персональными данными при регистрации и далее п. 2? На сайте вряд ли пишут цели,с которой они эти данные собирают.
п. 4. Редко для работодателей также предлагают денежный взнос за уникальность информации, но перед тем как платить стоит убедиться в ее качестве. Как можно убедиться в качестве информации, которую ты в глаза не видел?

В тэгах слово работодатель с ошибкой написано.