• Мнения
  • |
  • Обсуждения

Елена Славнова

Евгения Михайлова, вашим знакомым, значит повезло. Вот моя знакомая 3 или 4 няни сменила. Опять-таки, няня, репетитор...это все не дешево. мало кто себе позволить может. У большинства садик.

" да хотят-то они хотят...только потом локти кусают, спустя годы. Когда дети выросли, карьеру не сделала, муж по бабам пошел или вообще ушел...и начинается: "я ж на тебя лучшие годы потратила! я ж с детьми сидела! и т.п.." - а никто не оценил...обидно. Случай, кстати, частый" И так бывает. А бывает, что в мире и согласии всю жизнь. Как повезет

Евгения Михайлова, так, да все-таки не совсем. Мама так или иначе общается - с ребенком, с воспитателем/учителем, с другими мамами, с тренером в кружке. Постояли-поговорили. Тоже ведь общение.
Хотя любая крайность (чрезмерная опека) тоже плохо.

Евгения Михайлова, вы, видимо книгу не читали . Это только название. что психология мужчины в большей степени настроена на борьбу, на принятие рискованных решений, результатом которых являются прогрессивные моменты в развитии общества. Хотя бы новые изобретения, создание крупного бизнеса и т.д. и т.п. Женщина же склонна к более осторожному принятию решений (тоже природа, она мать, защищает потомство, осторожничает). И если победит такой подход, то общество перестанет развиваться и, возможно, начнет деградировать.

Евгения Михайлова, полностью с вами согласна. Это в идеале. Но это опять за счет чего-то будет. Цена выбора (тоже обсуждали )

Наталья Алатырцева, дело не всегда в норковой шубе, в том-то и дело. Я приводила пример специалиста - у человека есть талант в той или иной области, в том числе и талант руководителя. Чтобы этот талант реализовать, нужно затратить больше времени и усилий. Но это в ущерб семье. (см пример с хирургом)

Евгения Михайлова, мужчины гуляют от любых - от домохозяек, от успешных, и от красивых....тут зависит конкретно от мужчины.

" я не буду полностью зависеть от мужика. И делают карьеру, и имеют свои - не маленькие - деньги." Именно так. И при этом не имеют детей или максимум одного. насмотрелись на маму, как она одна на себе все тащила и сами не хотят - хотят независимости. Цена - демографическая проблема.

Евгения Михайлова, совещание раз в неделю. Бывает и чаще. Потом к руководителю постоянно подходят с вопросами или отвлекают по телефону. А у него еще своя работа есть. Вот и доделывает в неурочное время. По моим наблюдениям, в основном владельцы бизнеса могут себе позволить сокращенный рабочий день. А на линейных руководителях как раз основная нагрузка.

Евгения Михайлова, в том-то и дело, что большинство многодетных семей живут очень очень скромно. Хотя для них много льгот (приоритет при поступлении в вуз и т.д.)
Ну а те, кто хочет хорошо жить, ограничиваются малым количеством детей...

Евгения Михайлова, безусловно, в чрезмерной опеке нет ничего хорошего. И в садике нет ничего плохого.
Но. Во-первых, очень трудно найти хорошую няню, если родители рассматривают подобный вариант. Кто сталкивался думаю, согласятся. Предложений много, но с качеством кандидатов беда.
По поводу садика. бывают очень хорошие варианты, с хорошими воспитателями и развивающими занятиями. Но при этом дети там часто болеют. Соответственно, мама должна часто брать больничный и отношение работодателя может быть негативным. вплоть до увольнения. А так же всякие утренники, встречи с воспитателями...сюда же.

"Считаю, что успешная работающая женщина - прекрасный пример для детей." При условии, что она находит на них достаточно время.
". куда лучше, чем зависящая от мужа домохозяйка" не всегда, особенно если мама не проявляет чрезмерную заботу. А так, отвести детей в секции и к репетиторам...решать оргмоменты в школе, которых не мало. У работающей женщины на это времени нет, а классный руководитель тоже все взять на себя не может.

Вообще, большинство женщин сами хотят сидеть дома с детьми. И работают, только потому, что денег не достаточно.
Хотя я не поддерживаю такой подход

20 ноября 2013 в 16:10 отредактирован 20 ноября 2013 в 16:12 Сообщить модератору

Катя Марьина, отвечу здесь.
"из ваших слов получается один выход - повеситься и не жить вообще, а то всякое бывает." Из моих слов это не получается. Из моих слов получается, что нам хотелось бы некого универсального решения всех проблем: и многодетная в идеале семья, и карьера, и денег от государства и т.д. и т.п. Но такого решения, увы нет. У все свои ограничения. И каждый делает выбор, что для него важнее. Но любой выбор будет иметь последствия.Как для конкретной семьи, так и для общества в целом. Нужно это понимать

20 ноября 2013 в 16:04 отредактирован 20 ноября 2013 в 16:05 Сообщить модератору

Катя Марьина, это в идеале опять-таки. А если амбиции не сразу проявились у кого-то. бросать? а если подходящее не найдете? а если любовь есть? было бы все просто, мы бы тут не рассуждали )))

20 ноября 2013 в 16:01 отредактирован 20 ноября 2013 в 16:02 Сообщить модератору

Катя Марьина, а если у обоих желание карьерного роста. И способности у обоих. Тогда как? Кому-то все равно пожертвовать придется. О чем я и говорю. Понятно, что у одного больше способностей и оба это понимают и принимают, то проблемы нет.

Катя Марьина, ответила выше

Катя Марьина, так и получается противоречие. Не все хотят работать с 9 до 6. У кого-то есть амбиции, у кого-то талант к той или иной деятельности. Именно эти амбиции двигают мир вперед, именно они дали женщинам равноправие. Иначе начнется застой..
Возьмите, к примеру талантливого хирурга. Он может провести дополнительную операцию и спасти чью-то жизнь, а может уйти домой к ребенку. Или, если операция затягивается, он моет руки и говорит "мне домой надо к детям, а вы тут как-нибудь без меня". И так далее

Катя Марьина,
мы рисуем все же некую идеальную систему: зарплата матерям, совместное воспитание....Но по факту возникает слишком много ограничений. Да и любое решение имеет как положительный так и отрицательный эффект. Где-то получили, где-то потеряли

Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie», чтобы пользоваться сайтом было удобнее. Вы можете запретить обработку cookies в настройках браузера. Подробнее в Политике×

Этот сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика, предоставляемый компанией ООО «ЯНДЕКС», 119021, Россия, Москва, ул. Л. Толстого, 16 (далее — Яндекс)

Сервис Яндекс Метрика использует технологию «cookie».

Собранная при помощи cookie информация не может идентифицировать вас, однако может помочь нам улучшить работу нашего сайта. Информация об использовании вами данного сайта, будет передаваться и храниться на сервере Яндекса в Российской Федерации. Яндекс будет обрабатывать эту информацию с целью анализа пользовательской активности.

Вы можете отказаться от использования cookies, выбрав соответствующие настройки в браузере. Используя этот сайт, вы соглашаетесь на обработку данных о вас Яндексом в порядке и целях, указанных выше.